Sabrina Varvara

Psychologue clinicienne, consultante, formatrice

Mettre en culture le bien-être psychologique, en santé au travail comme dans la vie privée.
 

Biographie

D’abord monitrice de premiers secours, Sabrina s’est formée à la psychologie clinique interculturelle et au psycho-trauma.

Plus tard, elle a pu observer que les risques psycho-sociaux (RPS) au travail développaient des blessures invisibles, invalidantes pour les collaborateurs comme pour les organisations.

Formée au management de la santé au travail et à la prévention des RPS, agréée par la DIRECCTE, elle a développé́ des outils managériaux, pragmatiques et pédagogiques basés sur son expertise, mais aussi issus de la programmation neurolinguistique (PNL), du coaching et de l’hypnose. Cela permet de s’orienter vers des solutions durables et de mettre en culture le bien-être au travail.

Règlementation, stress, burn-out, harcèlement, QVT, médiation, gestion des émotions ou des conflit, équilibre vie pro/perso, gestion de crise ou d’incident.

Son parcours riche et varié lui permet ainsi d’intervenir en entreprise et auprès des salariés autour de diverses problématiques telles que la règlementation, le stress, le burn-out, le harcèlement, la qualité de vie au travail (QVT), la médiation, la gestion des émotions ou des conflits, l’équilibre vie pro/perso, la gestion de crise ou d’incident.